BORNEONEWS, Tamiang Layang – Sebanyak 446 Calon Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (CPPPK) formasi tahun 2024 periode II di lingkungan Pemerintah Kabupaten Barito Timur menandatangani Perjanjian Kerja, Kamis, 18 September 2025.
Penandatanganan berlangsung di Aula Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Barito Timur, dibagi dalam delapan sesi sejak pukul 08.30 WIB hingga 15.00 WIB.
Momentum ini menjadi tonggak penting bagi para calon PPPK yang telah lulus seleksi, sebelum secara resmi menjalankan tugas di instansi masing-masing. Suasana penuh antusias tampak dari ratusan peserta yang hadir dengan seragam putih-hitam, membawa dokumen perjanjian kerja, serta menyiapkan materai sebagai kelengkapan administrasi.
Kepala BKPSDM Barito Timur, Jhon Wahyudi, menegaskan bahwa penandatanganan ini bukan sekadar formalitas, tetapi komitmen awal untuk mengabdi kepada masyarakat.
“Saya berharap PPPK yang merupakan bagian dari Aparatur Sipil Negara dapat bekerja dengan penuh tanggung jawab, menjunjung tinggi disiplin, integritas, profesionalitas, serta dedikasi dalam memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat,” ujarnya.
Jhon Wahyudi menambahkan, setelah penandatanganan perjanjian kerja, tahapan berikutnya adalah pelantikan sekaligus penyerahan Surat Keputusan (SK) PPPK.
“Proses tersebut akan segera dijadwalkan dalam waktu dekat, agar para pegawai dapat segera ditempatkan dan menjalankan tugas di unit kerja masing-masing,” imbuhnya.
Adapun 446 CPPPK yang menandatangani perjanjian kerja kali ini terdiri dari berbagai formasi, yakni tenaga pendidik (guru), tenaga kesehatan, serta tenaga teknis. Kehadiran mereka diharapkan mampu memperkuat kinerja organisasi perangkat daerah (OPD) dan meningkatkan kualitas pelayanan publik di Barito Timur.
Penandatanganan perjanjian kerja ini juga merupakan bentuk komitmen Pemerintah Kabupaten Barito Timur dalam memenuhi kebutuhan Aparatur Sipil Negara. Dengan masuknya tenaga baru melalui jalur PPPK, diharapkan semangat dan kualitas pelayanan publik di daerah semakin meningkat, sekaligus menjadi awal bagi para pegawai untuk membuktikan kinerja terbaiknya sebagai bagian dari ASN. (AGUSTINUS BOLE MALO/j)
