BORNEONEWS, Palangka Raya - Plt Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Palangka Raya, Fauzi Rahman, menyampaikan pesan penting kepada seluruh Aparatur Sipil Negara di lingkungan Pemerintah Kota (Pemko) Palangka Raya.
Ia menegaskan bahwa di tengah perkembangan zaman dan tuntutan kebutuhan masyarakat yang kian beragam, semangat untuk menciptakan pembaruan dan terobosan baru menjadi hal yang tidak dapat ditawar lagi dalam menjalankan setiap tugas dan fungsi pelayanan.
"Inovasi bukan sekadar hal yang sulit dilakukan atau hanya dapat diwujudkan oleh orang-orang tertentu saja," katanya, Rabu, 29 April 2026.
Sebaliknya, setiap ASN memiliki kesempatan dan kemampuan untuk melakukannya, mulai dari hal-hal yang sederhana namun memberikan dampak nyata, seperti penyederhanaan prosedur kerja, perbaikan cara penyampaian layanan, hingga pemanfaatan kemajuan teknologi agar pekerjaan menjadi lebih cepat, mudah, dan efisien.
Fauzi menjelaskan, semangat berinovasi ini menjadi kunci utama agar kinerja pemerintahan tidak berjalan di tempat dan mampu mengikuti perkembangan yang ada.
Jika pola kerja dan sistem yang dijalankan masih mengandalkan cara-cara lama tanpa ada perbaikan, maka lambat laun pelayanan yang diberikan akan tertinggal dan tidak lagi mampu memenuhi harapan serta kebutuhan masyarakat yang terus berkembang.
Ia juga mengingatkan bahwa tujuan utama dari setiap perubahan dan pembaharuan adalah untuk memberikan manfaat sebesar-besarnya bagi kepentingan umum.
Oleh karena itu, setiap gagasan dan langkah yang diambil haruslah berlandaskan pada kebutuhan riil, dapat dijalankan dengan baik, serta tetap mengacu pada peraturan dan ketentuan yang berlaku, sehingga tidak menimbulkan kendala maupun penyimpangan dalam pelaksanaannya.
Selain itu, ia mengajak seluruh pimpinan dan pejabat di setiap satuan kerja untuk menjadi contoh sekaligus pendorong tumbuhnya budaya berinovasi.
Lingkungan kerja yang mendukung, memberikan ruang berekspresi, serta menghargai setiap ide yang muncul akan membuat semangat bekerja semakin tumbuh, sehingga tercipta iklim kerja yang dinamis, kreatif, dan penuh semangat untuk terus berbuat lebih baik.
Dengan tumbuhnya jiwa dan semangat berinovasi di kalangan aparatur, diharapkan kualitas pelayanan publik di Kota Palangka Raya dapat terus meningkat dan semakin baik dari waktu ke waktu.
"Hal ini pada akhirnya akan turut mendorong kemajuan pembangunan daerah, serta mewujudkan pemerintahan yang bersih, efektif, dan benar-benar hadir serta bermanfaat bagi seluruh lapisan masyarakat," pungkasnya. (PATHUR/Y)
